В Вологде заявили о резком сокращении числа молодых работников

Подобный дефицит молодого персонала фиксируется на фоне беспрецедентной нехватки рабочих рук на местных предприятиях - напомним, ранее эксперты названы самые востребованные рабочие профессии в Вологодской области, где индустриальные гиганты берут учеников без опыта. На основе собранных статистиками сведений, к завершению анализируемого периода пул работников до 40 лет на Вологодчине просел на 4,7%, составив лишь 224,7 тысячи человек. Во всем Северо-Западном округе более удручающее положение дел отмечается только на Псковщине, где падение составило 4,8%. В общероссийском же масштабе данный негативный тренд выражен вдвое слабее - спад зафиксирован на уровне 2,4%.

Наибольшие потери в молодежном кадровом сегменте среди российских регионов понесла Смоленская область, за год лишившаяся сразу 8,8% молодых сотрудников. Напротив, позитивную динамику и прирост молодой рабочей силы смогли показать Кабардино-Балкария и Ингушетия - там показатели выросли на 8,1% и 7,1% соответственно.

При всем этом, согласно официальным выкладкам Вологдастата, общая численность вовлеченных в экономические процессы граждан в регионе держится на уровне 526,1 тысячи человек. Территория продолжает демонстрировать рекордно низкую незанятость: официальный уровень зарегистрированной в центрах занятости безработицы замер в пределах 0,3% - 0,4%, а совокупный параметр по методике Международной организации труда не превышает 2,1%.