Директора школ Нижнего Новгорода будут переведены на эффективные контракты с 1 января 2015 года. Об этом сообщила директор департамента образования городской администрации Ирина Тарасова на заседании постоянной комиссии городской Думы по социальной политике 11 ноября.
Ирина Тарасова пояснила, что переход на эффективные контракты означает изменение структуры заработной платы директоров школ.
По предварительным прогнозам, с введением эффективных контрактов заработная плата 90% директоров школ существенно не изменится. Снижение заработной платы ожидается в единичных случаях.
По словам Ирины Тарасовой, заработная плата у директоров школ сегодня «достойная». «Но и требования к ним в разы увеличились», - заметила директор департамента образования.
Напомним, проверки начисления зарплаты учителям проходят в школах Нижнего Новгорода.
Как стало известно, случаи неравномерного расходованиясредств фонда заработной платы выявлены в школах Нижнего Новгорода.
18+