В Государственную инспекцию труда в Смоленской области обратился бывший водитель компании-работодателя. При увольнении ему не выдали трудовую книжку, и это мешало устроиться на другую работу.
Специалист инспекции рассмотрел обращение и взял на себя роль посредника между бывшим сотрудником и работодателем, объяснив сторонам пути решения спора. Компании отправили уведомление с просьбой устранить нарушение прав работника в добровольном порядке.
В инспекции отметили, что после этого стороны пришли к урегулированию спора: гражданин подал заявление о прекращении рассмотрения своего обращения, подтвердив, что документ он получил. Об этом сообщил заместитель руководителя ведомства Роман Лизунков.
Трудовую книжку работнику в итоге выдали, обращение закрыто.
Ранее в новостях: В Смоленской области начали приём заявлений на сертификат для детских путёвок
Иллюстрация: ИА «Ньюсрум24»
Хотите узнавать новости Смоленска и области первыми?
Подписывайтесь на «Ньюсрум24» в Telegram и ВКонтакте.