Более 30 медиков устроились в Лысковскую ЦРБ с начала года

Штат Лысковской ЦРБ пополнили более 30 медиков с начала текущего года. Об этом сообщили в пресс-службе правительства Нижегородской области. 

Отмечается, что треть специалистов воспользовалась региональными мерами социальной поддержки для работников здравоохранения. По информации регионального Минздрава, в медучреждении появилось множество специалистов узкого профиля. 

Так, к коллективу врачей, оказывающих помощь взрослым, присоединились офтальмолог, гастроэнтеролог, дерматовенеролог, невролог, рентгенолог, травмотолог-ортопед, физиотерапевт, врач клинической лабораторной диагностики, два стоматолога, а также анестезиолог-реаниматолог, возглавивший профильное отделение больницы. Штат детских врачей принял двух педиатров и врача-невролога. 

По словам главврача больницы Александра Пушкарева, новые сотрудники получили поддержку по трем направлениям. 

«Сразу пять докторов получили единовременные выплаты в размере 1 миллиона рублей по программе «Земский доктор», еще одному врачу мы компенсируем расходы на оплату арендного жилья. Кроме того, два рентгенолаборанта и пять медицинских сестер воспользовались денежными средствами, предусмотренными программой улучшения жилищных условий», – рассказал он. 

Врач-рентгенолог Лысковской ЦРБ Александр Лазарев поделился мнением о программах поддержки специалистов. 

«Программы поддержки медиков важны как для системы здравоохранения в целом, так и для самих специалистов. Больницы получают новые кадры, а работники могут улучшить свое материальное или жилищное положение. Я трудоустроился в Лысковскую ЦРБ, участвуя в программе «Земский доктор». Полученные средства направил на обучение сына», – рассказал врач. 

Александр Пушкарев добавил, что сейчас больница оплачивает обучение 12 студентам-целевикам.

 «Среди ребят будут как «узкие» специалисты, так и врачи общей практики. Ожидаем их возвращения в Лысковский округ сразу после окончания обучения. Обязательно закрепим за каждым выпускником опытного наставника», – отметил он. 

Напомним, что восполнение дефицита кадров в государственных медицинских учреждениях является одной из приоритетных задач национального проекта «Здравоохранение». Он реализуется в соответствии с Указом президента России Владимира Путина «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года». 

Фото: правительство Нижегородской области