Госинспекия труда в Нижегородской области оштрафовала администрацию Нижегородского района Нижнего Новгорода за незаконное увольнение заместителя главы. Об этом сообщает пресс-служба ведомства.
Как сообщает Роструд, в 2020 году глава района неправомерно применил к работнице дисциплинарные взыскания в виде выговора и увольнения. Тогда нижегородская инспекция труда выявила нарушения несоблюдения процедуры применения дисциплинарных взысканий. В частности, с сотрудницы не были затребованы письменные объяснения перед вынесением выговора, кроме того, ее не ознакомили с приказом о применении к ней дисциплинарных мер. Более того, впоследствии женщину уволили за прогул в то время, когда она находилась на больничном.
За эти нарушения ГИТ оштрафовал Нижегородскую районную администрацию на 45 тысяч рублей.
«Заявительнице оказана правовая помощь и рекомендовано обратиться в суд с целью восстановления на работе. Суд отменил незаконное увольнение работницы и восстановил ее на работе», - говорится в сообщении ведомства.
Речь идет об уволенной в августе прошлого года замглавы администрации района Любови Плехановой. Суд действительно обязал работодателя восстановить ее в должности и выплатить ей средний заработок за время вынужденного прогула – 387,9 тысячи рублей, а также долг по зарплате в размере 6,2 тысячи, компенсировать моральный ущерб и судебные издержки.
Однако 5 апреля в связи с сокращением штата трудовой договор с Любовью Плехановой был вновь расторгнут.