Спрос на рабочих в Нижегородской области показал рост на 33% за январь-май этого года по сравнению с аналогичным периодом 2023 года. Об этом сообщают аналитики hh.ru.
Согласно информации, число вакансий в производственной сфере Нижегородской области увеличилось на четверть за год. В среднем в регионе на одну вакансию рабочего 1,8 резюме на вакансию. По словам руководителя Службы исследований hh.ru Марии Игнатовой, такое соотношение можно назвать кадровым дефицитом. Для сравнения при умеренном спросе на одно место рабочего должны претендовать от 4 претендентов.
Повышенный спрос на сотрудников рабочих специальностей повлиял и на размер зарплат. Так, нижегородские работодатели в среднем готовы платить рабочим 82,1 тысячи рублей ежемесячно.
Ранее сообщалось, что опубликован сентябрьский топ-5 высокооплачиваемых вакансий в Нижнем Новгороде.
Фото: Newsroom24