Государственная инспекция труда в Смоленской области сообщила о двух случаях успешного восстановления трудовых прав работников после поступивших обращений. В обоих случаях работодатели добровольно устранили выявленные нарушения без применения мер инспекторского реагирования.
В последних числах июня 2026 года в инспекцию обратился бывший сотрудник государственной медицинской организации. Он сообщил, что в день увольнения в связи с сокращением штата ему не выплатили положенное выходное пособие.
После получения обращения работодателю направили уведомление с требованием добровольно устранить нарушение. Как рассказал заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Смоленской области Роман Лизунков, организация оперативно исполнила требования и представила документы, подтверждающие выплату причитающихся денежных средств и восстановление трудовых прав бывшего работника.
Еще одно обращение поступило в начале июля от сотрудника муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения. Работник указал на нарушения режима труда и отдыха, а также задержку выплаты отпускных и другие нарушения трудового законодательства.
Специалисты инспекции связались с участниками трудового конфликта, разъяснили требования законодательства и обратили внимание работодателя на выявленные недостатки. По словам Романа Лизункова, руководство учреждения учло замечания и устранило нарушения без применения мер инспекторского реагирования. После урегулирования ситуации работник отозвал свое заявление.
Напомним, В Смоленске впервые отметят День многодетной семьи 21 июля
Фото: сгенерировано нейросетью
Подпишитесь на агентство новостей НЬЮСРУМ24 ВКонтакте и Дзен