Педагогам Нижегородской области в 2012 году в три этапа повысят зарплату

Министерство образования Нижегородской области сообщает о том, что в 2012 году планируется трехэтапное повышение заработной платы сотрудникам различных образовательных учреждений. Первое повышение зарплаты имело место в январе этого года, еще два этапа предусматривают осенью повысить зарплаты ряду категорий образовательных работников.

Общая схема увеличения оплаты труда, предусмотренная областным бюджетом на 2012 год, такова.

С 1 января 2012 года:

- на 15% воспитателям, музыкальным руководителям, инструкторам по физической культуре, учителям-дефектологам, учителям-логопедам, педагогам-психологам, социальным педагогам, педагогам-организаторам, педагогам дополнительного образования, младшим воспитателям и помощникам воспитателя дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах.

С 1 сентября 2012 года:

- на 30% педагогическим работникам детских домов, в том числе, санаторного типа;

- на 30% педагогическим работникам и мастерам производственного обучения учреждений начального, среднего и высшего профобразования;

- на 15% воспитателям и помощникам воспитателей (младшим воспитателям) оздоровительных образовательных учреждений санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении, специальных (коррекционных) образовательных учреждений для воспитанников с ограниченными возможностями, а также для детей и подростков с девиантным поведением.

С 1 октября 2012 года:

- на 20% работникам учреждений дополнительного образования, в том числе, медицинским работникам;

- на 15% всем работникам дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах, кроме тех, кому повысили зарплату с 1 января;

- на 14% педагогическим работникам всех общеобразовательных учреждений (школ, школ-интернатов и т.д.)

18+

18+