В Нижегородской области определены победители седьмой ежегодной HR-премии «Работодатель года 2019-2020». Об этом сообщает пресс-служба губернатора и правительства региона.
Согласно информации, миссией данной премии, организаторами которой выступают HR-Ассоциация Приволжского федерального округа и областное правительство, является выявление и поощрение компаний, создающих лучшие условия для работы и развития своих сотрудников. Кроме того мероприятие направлено на определение главных проектов в сфере управления персоналом.
В процессе подведения итогов т седьмой премии «Работодатель года 2019-2020» финалисты были отобраны из более 400 компаний открытым голосованием на сайте проекта, а также экспертным советом по итогам презентаций номинантов. Члены совета оценивали проекты по таким категориям, как: вклад в обучение и развитие персонала, социальная значимость кадровой политики, условия труда, наличие программ по управлению талантами, применение инновационных HR-технологий и др.
Как заявил замгубернатора Нижегородской области Андрей Бетин, премия «Работодатель года» стала важной площадкой для обмена лучшими HR-практиками между бизнесом и органами власти. По его словам, представленные на конкурс проекты отражают последние тренды в данной сфере, а также «позволяют определить фокусы внимания при реализации кадровой стратегии региона».
В свою очередь организатор премии, руководитель Проектного офиса по развитию человеческого капитала Наталья Моисеенко подчеркнула, что в текущем году при поддержке Корпоративного университета правительства Нижегородской области и «Команды правительства» проект получил новее смыслы, стал более открытым и масштабным.
Лауреаты HR-премии «Работодатель года 2019-2020»: