Республика Коми. 16 июня. NewsRoom24.ru - В День России, 12 июня, работа оплачивается по повышенной ставке. Специалисты на окладе и сменном графике, а также сотрудники с почасовой или сдельной оплатой имеют право на двойную компенсацию или дополнительный день отдыха, сообщает РИА Новости.
В июне россиян ожидает нерабочий праздничный день — День России. Однако многие предприятия продолжают работать в штатном режиме. Заведующая кафедрой трудового права МГЮА Надежда Черных разъяснила правила оплаты труда в этот период.
По словам эксперта, право на повышенную выплату имеют все сотрудники, привлечённые к работе в официальный выходной. Это касается не только тех, кто работает по окладу, но и специалистов с почасовой, сдельной оплатой, а также сменным графиком.
«Работа в праздничный день должна оплачиваться не менее чем в двойном размере», — подчеркнула юрист.
Стоит отметить, что итоговая сумма может быть ещё выше. Если внутренние документы компании (коллективный договор или локальный нормативный акт) предусматривают более выгодные условия, работодатель обязан их соблюдать.
Закон строго регламентирует процедуру привлечения к работе. Это возможно только на основании письменного распоряжения руководителя и при наличии письменного согласия самого сотрудника. В качестве альтернативы денежной выплате работник имеет право по своему желанию взять другой день отдыха (отгул), который будет оплачен в обычном, одинарном размере.
Ранее сообщалось, что в Коми выросла продолжительность рабочего дня и занятость населения.
Фото: magnific.com
Наша группа ВКонтакте:
«НЬЮСРУМ24»
Автор: Вадим Романов
Еще в рубрике