Поиск по сайту
Подробно
23.02.2026 22:00

Из-за новых правил жителям Коми могут не дать больничный при высокой температуре

Врачи теперь оценивают не только диагноз, но и способность пациента работать
Республика Коми. 23 февраля. NewsRoom24.ru - С января 2026 года в России, включая Республику Коми, действуют обновленные правила оформления больничных листов. Теперь решение о выдаче документа зависит не только от наличия заболевания, но и от того, способен ли человек выполнять свои трудовые обязанности.

Как пишет «Царьград», новые требования предполагают более строгий подход со стороны медицинских работников. Если состояние пациента позволяет ему продолжать работу — даже при наличии температуры или других симптомов, — врач вправе отказать в оформлении больничного листа.

В медицинских учреждениях отмечают, что врачи стали тщательнее анализировать жалобы и общее состояние пациентов. При этом перечень ситуаций, когда больничный выдается обязательно, был расширен. В него по-прежнему входят тяжелые заболевания, травмы, а также необходимость ухода за больным ребенком, родственником или пожилыми родителями.

Кроме того, больничный лист оформляется гражданам, находящимся на карантине, женщинам в период декретного отпуска, а также пациентам, проходящим стационарное протезирование. Эти основания остаются неизменными и для жителей Республики Коми.

В Минтруда РФ поясняют, что изменения направлены на повышение прозрачности системы выплат и сокращение числа фиктивных больничных. Ожидается, что реформа позволит более эффективно контролировать расходование средств Фонда социального страхования.

Одновременно с ужесточением правил увеличен максимальный размер выплат. С 2026 года пособие по временной нетрудоспособности может достигать 200 тысяч рублей. Такой размер положен работникам со стажем от восьми лет и ежемесячным доходом не ниже 233 тысяч рублей. Средняя дневная выплата при этом составит около 6 тысяч рублей.

Эксперты предупреждают, что новые правила могут повлиять на поведение работников, в том числе в Коми. В условиях кадрового дефицита некоторые сотрудники могут выходить на работу даже при плохом самочувствии, опасаясь отказа в больничном. В Минтруде подчеркивают, что каждый случай должен рассматриваться индивидуально, а поддержка будет оказана тем, кто действительно не может выполнять свои обязанности по состоянию здоровья.

Напомним, что суд в Воркуте наказал работника шахты за фиктивный больничный

Фото: Freepik


Автор: Елена Николаева
Еще в рубрике